Les activités principales d’Essilor ont connu une croissance soutenue au cours des dernières années, tandis que de nouvelles activités telles que les vêtements de soleil et en ligne ont connu un développement de plus en plus rapide.
En parallèle, la société a déclaré que son expansion géographique avait ouvert de nouveaux marchés étendus en Amérique latine, au Moyen-Orient, en Asie et en Afrique.
Dans ce contexte, Essilor a décidé de réaligner son organisation pour répondre aux besoins opérationnels croissants résultant de cette expansion et répondre aux défis stratégiques et de gestion connexes.
Lors de la réunion du conseil d’administration du 6 décembre 2016, Hubert Sagnières, président et chef de la direction d’Essilor, a proposé de renforcer la haute direction de la Société en nommant Laurent Vacherot au poste de président et chef de l’exploitation.
Vacherot est co-chef de l’exploitation depuis 2010.
Dans son nouveau rôle, il assumera la responsabilité directe des opérations d’Essilor, tous les cadres opérationnels relevant directement de lui. Les Finances, les Ressources humaines, la Mission ministérielle, les Communications et la Stratégie relèveront du président et chef de la direction.
Après avoir consulté le Comité des nominations et le Comité des dirigeants et des rémunérations, le conseil d’administration a approuvé la proposition à l’unanimité. Il a également proposé de nommer Laurent Vacherot au poste d’administrateur, sous réserve de l’approbation des actionnaires lors de la prochaine assemblée des actionnaires d’Essilor qui se tiendra le 11 mai 2017.
« En tant que leader de l’industrie, Essilor a été en mesure d’associer des décisions stratégiques clés à l’efficacité opérationnelle pour mener à bien sa mission d’« améliorer les vies en améliorant la vue », a déclaré Hubert Sagnières, président et chef de la direction d’Essilor.
Selon M. Sagnières, les principaux défis opérationnels quotidiens comprennent l’innovation, l’expansion dans des segments de marché complémentaires à nos activités principales et l’implantation de vastes pays avec de vastes marchés.
« Le réalignement de notre organisation nous aidera à accélérer la mise en œuvre de notre stratégie et à jeter les bases pour que la Société et nos équipes réalisent une croissance significative et à valeur ajoutée à long terme », dit-il. « Je me réjouis à l’idée de travailler encore plus étroitement avec Laurent à la tête de la direction opérationnelle d’Essilor, dans la réalisation de notre mission au nom de nos clients et dans l’intérêt de nos actionnaires et employés. »
Pour plus d’informations, visitez www.essilor.com
